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Cooperativismo brasileiro inicia novo ciclo com mudanças históricas na gestão da OCB

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Entidade moderniza estrutura, define prioridades para 2026 e celebra posse de sua primeira presidente executiva.

 

Em um dia considerado histórico pelas lideranças estaduais, o Sistema OCB aprovou, nesta terça-feira (09/12), uma ampla atualização de seu Estatuto Social e uma agenda estratégica para 2026. A Assembleia Geral Extraordinária, realizada na Casa do Cooperativismo, em Brasília, consolidou o início de um novo ciclo de modernização institucional, reforçando a profissionalização, a transparência e o fortalecimento político do movimento cooperativista.

A principal mudança diz respeito ao aperfeiçoamento do modelo dual de governança, que passa a delimitar de forma mais clara as responsabilidades do Conselho de Administração e da Presidência Executiva. Durante o período de transição — que se estende até 2028 — o atual presidente, Márcio Lopes de Freitas, assume oficialmente a presidência do Conselho, ampliando sua atuação institucional e política. Já Tania Zanella, até então superintendente do Sistema OCB, torna-se a primeira presidente executiva da entidade, responsável pela condução operacional das atividades.

Segundo o novo estatuto, os atuais membros da diretoria, eleitos pelas regras anteriores, passam a atuar como conselheiros até o término de seus mandatos. Para Márcio, o avanço representa um marco para a entidade. “Essa reforma mira futuro. Construímos um modelo mais moderno, equilibrado e transparente, capaz de garantir sustentabilidade institucional para os próximos anos. O cooperativismo amadureceu — e a OCB precisava dar esse salto”, afirmou.

A construção do novo modelo foi fruto de um processo amplamente participativo, com apoio de comitês técnicos, consultorias especializadas e representantes de todas as regiões. Márcio destacou a dimensão colaborativa das discussões: “Esta foi uma construção feita a muitas mãos, com respeito às diferentes realidades e ao papel de cada Organização Estadual”.

Em seu primeiro discurso como presidente executiva, Tania emocionou o plenário ao reforçar o significado da nova fase. “É uma honra assumir esta missão. Sei da responsabilidade, especialmente por ser a primeira mulher nessa posição. Estou pronta para conduzir a gestão com coragem, diálogo e foco em resultados”. A indicação recebeu apoio unânime de conselheiros das cinco regiões, que destacaram seu preparo, liderança e trajetória no Sistema.

Ao longo da Assembleia, conselheiros como Luís Alberto Pereira, André Pacelli, Ricardo Khouri, Darci Hartmann e Edivaldo Del Grande ressaltaram o amadurecimento institucional alcançado e a relevância do novo arranjo. As manifestações convergiram para a percepção de que o cooperativismo inicia uma etapa que exigirá mais profissionalização, previsibilidade e capacidade de inovação.

Além da reforma estatutária, os participantes aprovaram o Plano de Trabalho e o Orçamento de 2026, que consolida prioridades estratégicas para o próximo ano. Entre as iniciativas previstas estão: a ampliação do Programa de Educação Política; o acompanhamento técnico da reforma tributária; o fortalecimento do marketplace do cooperativismo; diretrizes para uso ético e eficiente da inteligência artificial; a expansão de ferramentas de business intelligence; e ações voltadas à melhoria da presença pública e da imagem do setor.

Para Márcio, o planejamento aprovado demonstra confiança e alinhamento entre as Organizações Estaduais. “Temos uma previsão orçamentária confortável, fruto das diretrizes do 15º CBC e da escuta às bases. Isso nos permite executar plenamente as prioridades estratégicas e transformar a visibilidade conquistada pelo cooperativismo em ações permanentes e estruturantes”, concluiu.

 

NOVA GOVERNANÇA E PRIORIDADES DO SISTEMA OCB

Estrutura de governança

  • Modelo dual reforçado: separação clara entre
    • Conselho de Administração (estratégia e representação institucional)
    • Presidência Executiva (gestão operacional)
  • Transição até 2028
  • Márcio Lopes de Freitas: presidente do Conselho
  • Tania Zanella: primeira presidente executiva da história da OCB
  • Diretoria atual passa a atuar como conselheiros até o fim do mandato

Processo de construção

  • Participação de Organizações Estaduais, comitês técnicos e consultorias especializadas
  • Ampla convergência e aprovação unânime das lideranças regionais

Prioridades estratégicas para 2026

  • Ampliação do Programa de Educação Política
  • Atuação técnica sobre a reforma tributária
  • Fortalecimento do marketplace do cooperativismo
  • Diretrizes para uso ético e eficiente da inteligência artificial
  • Expansão de ferramentas de business intelligence
  • Ações de comunicação para reforço da imagem pública do cooperativismo

Frases de destaque

  • Márcio: “Esta reforma mira futuro. Construímos um modelo moderno, equilibrado e transparente.”
  • Tania: “É uma honra assumir esta missão. Estou pronta para conduzir com coragem, diálogo e foco em resultados.”

Orçamento e alinhamento

  • Orçamento de 2026 aprovado com previsão confortável
  • Planejamento alinhado às diretrizes do 15º CBC
  • Foco em ações permanentes e estruturantes para fortalecer o setor

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