Eleição de Frare reforça estratégia de continuidade, traz representatividade feminina inédita e projeta novos investimentos na cooperativa
A Cooperativa Vinícola Aurora inicia um novo ciclo administrativo apostando em renovação geracional e continuidade estratégica. A eleição de Tiago Fronza Frare para a presidência do Conselho de Administração, para o biênio 2026-2028, marca não apenas uma transição de liderança, mas um reposicionamento que combina juventude, experiência interna e visão de crescimento sustentável.
Aos 38 anos, o viticultor e engenheiro agrônomo torna-se o mais jovem a ocupar o cargo máximo da cooperativa nas últimas seis décadas, após trajetória construída dentro da própria organização, onde atuou como secretário e, mais recentemente, como 2º vice-presidente. A nova diretoria é composta ainda por Moisés Cavalleri, como 1º vice-presidente, e Amanda Lerin, que assume como 2ª vice-presidente — sendo a primeira mulher a integrar a diretoria do Conselho de Administração da Aurora.
O grupo passa a representar cerca de 1,1 mil famílias cooperadas e mais de 500 colaboradores, reforçando o caráter coletivo e produtivo da organização. A eleição também evidencia o avanço da sucessão rural e da participação feminina no cooperativismo, temas que vêm ganhando espaço na estratégia institucional da cooperativa.
Ao assumir o cargo, Frare destacou o compromisso com a continuidade da gestão anterior, sem abrir mão de novos avanços. “A eleição da nossa chapa representa a continuidade do legado das três gestões anteriores. Sempre atuamos com transparência e com as portas abertas aos associados. Para os próximos dois anos, nosso grande objetivo é manter a Aurora no patamar em que está e avançar ainda mais em resultados para a empresa e retorno aos cooperados”, afirma o presidente.
Entre os projetos prioritários para o novo ciclo estão investimentos estruturais, como a aquisição de uma nova envasadora para ampliar a capacidade produtiva da unidade matriz e a construção de uma nova cantina no Vale dos Vinhos. A agenda também contempla a continuidade de programas como Boas Práticas Agrícolas e iniciativas alinhadas aos princípios ESG.
A nova gestão sucede o período liderado por Renê Tonello, marcado por crescimento, modernização e recordes de faturamento, consolidando uma base que agora será o ponto de partida para o próximo estágio de desenvolvimento da cooperativa.
